我們都知道妳會應徵一份工作一定是這份工作能讓妳增加許多工作經驗並從中學到一些技能。不過未來的主管更想知道的是「妳能為公司做什麼」以及妳以往的工作經驗能為這份工作帶來什麼幫助,還有妳為什麼是這位工作的最佳候選人。以下摘錄總編輯收到的一封應徵實習的求職信,而且她最後真的雇用他了。
「身為一個實習生,我以能用發揮我的能力來減輕編輯的工作壓力為榮。我十分看重我的工作,我全神貫注在我的工作之上並把握機會學習,另外我也很享受接受挑戰,在過去的實習經驗之中我曾經親自連繫某位名人的助理並確保她平安到達領事館去拿編輯的簽證,讓公司的運作及工作流程跑得更順暢的是我覺得最寶貴的實習心得。」
從這封求職信可讀到3點:強烈的工作意願、高度的執行性以及她真的了解實習或是任何其他工作是如何運作的,不論妳要應徵的是什麼職位,妳的任務都是:讓公司的運作更加順暢。即便妳做的工作有多微不足道。在信中清楚地提出妳有多了解這份工作的內容以及強烈地表達妳的工作意願,我相信一定會提高錄取的機率的。