可能是因為大女兒馬上就要面臨高中會考，每天在學校待到晚上9點的她，一回到家總是不停地在我的耳邊，彷彿像是渴望紓壓般的一直唸：昨天考輸誰⋯⋯！今天考贏誰⋯⋯！⋯⋯說某某某把她當成假想敵，每天都在教室說一定要勝過她⋯⋯。感覺我耳朵都聽到要長繭了，忍不住心裡默默幫她倒數這可憐的考生生活，究竟還要撐幾個月，儘管不太喜歡這樣的談話內容，但還是不敢向這位好勝又敏感的獅子座少女多說什麼。
上個禮拜，我才聽到一位金融界的投資菁英談說：「是否可能我們都培養一種『共好』的心？目標不再是你不好而我好！而是你好我也好！」他談的是台灣商界的競爭文化，心裡非常非常認同。
我在想，「贏」的感覺有多好？是因為自己表現的太棒了而興奮？還是證明了別人不如自己而高興？而「輸」的感覺到底有多差？差是差在感覺不如別人？還是差在不如自己預期？
在職場奮戰快三十年，我當然理解市場競爭是怎麼回事。多數的老闆通常只允許第一名可以把自己當作標準，目的是不允許你退步 ; 而第二名當然得跟第一名比，並清楚的告訴你，他就是你的目標。老闆會再追加一句：沒道理別人能做到，而你不行。我讀過一篇談韓國社會文化的文章，作者分析韓國人是以「恨」來做為前進的動力，也就是來自強烈的比較心！這種驅動多數時候也都有效，但會讓人像隨時繃緊的橡皮筋，要嘛終究繃斷，要嘛放掉拉力後也無法恢復到健康狀態。
而且這種「排名式比較」⋯⋯還會在腦子中默默注入一種「迷思」，原因是第一名通常都只有一個，於是我們便以為「你若贏，我一定是輸！」「你得到，我就一定沒有！」但是金錢、機會、賞識⋯⋯其實並不是這樣有限的，不會是你賺到錢，我就會變窮光蛋！也不是老闆欣賞我，你就會是黑名單！
所以，有沒有可能可以變成：當大家競爭一個機會，儘管最後雀屏中選的不是自己，而我們還是真心為當事人高興。然後鼓舞自己再加油，下次繼續努力爭取。我知道，我這樣的價值觀也許過於「佛系」，只是覺得孩子若能不被排名「綑綁」，心裡應該會少些痛苦。不是不想求好，只是不求掉入「比較」的情緒泥沼。
已經是新的一年開始。
剛好讀到德蕾莎修女的這句話「雖然不是每個人都可以做大事，但我們可以懷抱著大愛做小事。」很喜歡，也送給你！很多的小事累積，不只你跟我，還有我們的生活，連世界一定都會變可愛。
